行有效之策固民生之本——2009年我省業工作備忘錄(圖)
2010年3月5日-山(shan)西煤礦機械制造集團(tuan)勞動人事部長(chang)韓晉嵐說:“簽訂協議后(hou),我們緩繳了400余(yu)(yu)萬元(yuan)(yuan)的(de)養老保險,再加(jia)上‘四降’把費(fei)率降低后(hou),為企業節省200余(yu)(yu)萬元(yuan)(yuan)的(de)開支,相當(dang)。
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企業(ye):郭生龍(long)陰磊梁占福(fu)韓(han)晉嵐8、市場(chang)營銷專(zhuan)業(ye)及專(zhuan)業(ye)群建設(she)項(xiang)目小(xiao)組專(zhuan)業(ye)負責(ze)人:李保龍(long)企業(ye):邱克儉(中國太原煤炭交(jiao)易(yi))主要(yao)人員:學院:張會娟武。
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2010年5月8日(ri)-山西煤礦(kuang)機械制造集(ji)團勞動人事(shi)部(bu)長韓晉嵐(lan)說:“簽訂協(xie)議(yi)后,我們緩繳了400余萬元的養老保險,再加上“四降”把費率降低后,為企業(ye)節省200余萬元,相(xiang)當于政府。
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2009年(nian)8月22日-山西(xi)煤(mei)礦機械制造集團勞動人事部長韓晉(jin)嵐:簽(qian)訂協議后(hou),緩繳了我們400余萬(wan)元的(de)養老保(bao)險,再加上"四降"把(ba)費率降低以后(hou),還能為(wei)企業(ye)節(jie)省200余萬(wan)元的(de)開支,。
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2012年2月16日-山西煤礦機械制造集團勞動人事部長韓晉(jin)嵐說:“簽訂(ding)協議后(hou),我們緩繳了(le)400余(yu)萬元的養老(lao)保險,再加上“四降(jiang)”把費率降(jiang)低后(hou),為(wei)企業節省(sheng)200余(yu)萬元,相當(dang)于。
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2013年7月31日-韓晉嵐山(shan)西煤礦機械制造有(you)限(xian)責任公(gong)司人事部長毋文全(quan)山(shan)西陽光焦(jiao)化集(ji)團股份有(you)限(xian)公(gong)司經理李乃鵬山(shan)西金石達國(guo)際貿(mao)易有(you)限(xian)公(gong)司總經理。
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2010年(nian)5月8日-山西(xi)煤礦機(ji)械制造集團勞動人事部長韓晉嵐(lan)說:“簽訂協議后(hou),我們緩繳了400余(yu)萬元(yuan)的(de)養(yang)老保險,再加(jia)上“四(si)降”把費(fei)率降低后(hou),為企業節(jie)省200余(yu)萬元(yuan),相當于(yu)政府。
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2010年5月8日-山西(xi)煤礦機械制(zhi)造集團勞動(dong)人事部長(chang)韓晉嵐說(shuo):“簽訂協議后(hou),我們(men)緩繳(jiao)了400余萬元的養老保(bao)險(xian),再(zai)加上“四降(jiang)(jiang)”把(ba)費率降(jiang)(jiang)低(di)后(hou),為企(qi)業(ye)節省200余萬元,相當于(yu)政府。
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2010年5月8日-山西煤礦機械制造集團勞動人事(shi)部長韓(han)晉嵐(lan)說(shuo):“簽訂協議后,我(wo)們緩繳(jiao)了(le)400余萬元(yuan)的養老(lao)保(bao)險,再加(jia)上“四降”把費(fei)率降低后,為企業節省200余萬元(yuan),相(xiang)當(dang)于政府(fu)。
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山西煤(mei)礦機械(xie)制造(zao)有限責任(ren)公司人力資源(yuan)部的部長韓(han)晉嵐是(shi)個大(da)貪官(guan)。每逢過年過節的時候,幾乎是(shi)向工(gong)人索(suo)要錢(qian)物,如若沒有理(li)解他的意思,未(wei)給他送禮的,他會打壓。他。
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山西(xi)煤機韓晉嵐,山西(xi)煤炭職業技術學院屆校企(qi)合作辦(ban)學理事會(hui)理事長、副理事長單位、秘書長和理事單位及(ji)人(ren)選的名單一、理事會(hui)指導單位及(ji)人(ren)選:(人(ren))山西(xi)省(sheng)煤炭工業。
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2012年12月19日-山西煤礦機械(xie)制造有限(xian)責任公(gong)司的韓晉(jin)嵐、山西電(dian)機制造有限(xian)公(gong)司的名東,運城市(shi)發改(gai)委工業科(ke)(ke)科(ke)(ke)長(chang)梁英輝(hui),長(chang)治市(shi)發改(gai)委工業科(ke)(ke)科(ke)(ke)長(chang)武君波(bo),等等,都為校企。
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2010年3月5日-山西煤(mei)礦(kuang)機械制造集團勞動人(ren)事(shi)部(bu)長韓晉嵐說:“簽訂協議后,我們緩繳了400余萬(wan)元(yuan)的養老保險,再加上‘四(si)降’把費(fei)率降低后,為企業節省200余萬(wan)元(yuan)的開支,相當。
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2010年5月8日-山西(xi)煤礦機(ji)械制造集團勞動(dong)人事部長(chang)韓晉(jin)嵐(lan)說(shuo):“簽訂協議后,我們緩繳了(le)400余萬元的養老保險(xian),再加上“四降(jiang)”把費率(lv)降(jiang)低后,為企業節省200余萬元,相當于政(zheng)府。
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2010年5月8日(ri)-山(shan)西煤(mei)礦(kuang)機(ji)械制造集團勞動人事部長韓晉嵐說:“簽訂(ding)協議后(hou),我(wo)們緩繳了(le)400余(yu)萬(wan)元的(de)養老保(bao)險,再加上(shang)“四降”把費率降低后(hou),為企業節(jie)省200余(yu)萬(wan)元,相當于(yu)政府。
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2010年5月8日-山西煤(mei)礦機(ji)械制造集團勞(lao)動人事(shi)部長韓晉嵐說:“簽訂協議后,我們緩繳了400余萬元的養老保險,再加上“四降”把費(fei)率降低(di)后,為企業節省200余萬元,相(xiang)當于政府。
擴大業之路厚植民生之本
2010年5月8日-山西煤礦機械制造集團勞動(dong)人事部長(chang)韓晉嵐說:“簽訂協議(yi)后(hou),我們緩繳了(le)400余萬元的(de)養(yang)老保(bao)險,再加(jia)上“四(si)降”把費率降低后(hou),為企業節省(sheng)200余萬元,相當于政(zheng)府。
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2010年5月8日-山(shan)西(xi)煤礦機械(xie)制(zhi)造(zao)集團勞動人事部長韓晉嵐(lan)說:“簽訂協議后(hou),我們緩繳了(le)400余萬(wan)元(yuan)的養老保險,再加上“四降”把費(fei)率(lv)降低后(hou),為(wei)企(qi)業節省200余萬(wan)元(yuan),相當(dang)于政府(fu)。
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2010年5月10日-山西煤礦機械制造集團勞動人事部長韓晉嵐(lan)說:“簽(qian)訂協議后,我們緩繳了(le)400余萬(wan)元的養老保險,再加上“四降”把費(fei)率降低后,為企業節省200余萬(wan)元,相當于。
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2009年(nian)1月(yue)21日-山西煤礦(kuang)機械制造集團勞動人事部長韓晉嵐:簽訂協議后,緩繳了我們400余萬元(yuan)的養(yang)老保險,再加(jia)上"四降"把費率降低以(yi)后,還(huan)能為企業節省(sheng)200余萬元(yuan)的開支,。
山西省首批困難企業享受到降壓減負政策-新華網山西頻道山西新聞
2009年1月21日(ri)-山西煤礦(kuang)機械制(zhi)造(zao)集團勞動人事部長韓晉嵐:簽訂(ding)協議后,緩繳了我們400余萬元的養老保險(xian),再(zai)加上"四降(jiang)"把費率(lv)降(jiang)低(di)以后,還能為企業節省200余萬元的開(kai)支,。
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2009年1月21日(ri)-山(shan)西(xi)煤(mei)礦機械制造集團勞(lao)動人事部長韓晉嵐:簽訂協議后(hou),緩(huan)繳了我們400余萬(wan)元的(de)養老(lao)保險,再加(jia)上"四降"把費率降低以后(hou),還(huan)能為(wei)企業節省200余萬(wan)元的(de)開支,。
山西省首批困難企業享受到降壓減負政策--中部崛起網
2010年5月8日-山西煤礦機(ji)械制造集團(tuan)勞動人事(shi)部(bu)長(chang)韓晉嵐說:“簽(qian)訂協議后,我(wo)們緩繳(jiao)了400余萬元的養(yang)老保險,再(zai)加(jia)上“四降(jiang)”把費率降(jiang)低后,為企業節(jie)省200余萬元,相當于政府。
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2010年5月8日-山(shan)西(xi)煤礦機械制造集團勞動(dong)人事(shi)部長(chang)韓晉(jin)嵐(lan)說(shuo):“簽訂協議(yi)后(hou)(hou),我們緩繳(jiao)了400余(yu)萬(wan)元(yuan)的養老保險,再加上“四降”把(ba)費(fei)率降低后(hou)(hou),為企(qi)業節省200余(yu)萬(wan)元(yuan),相當于政府(fu)。
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2010年5月8日-山西煤礦機(ji)械制(zhi)造集團勞(lao)動人事部長韓(han)晉嵐(lan)說:“簽訂協議(yi)后(hou),我們緩繳了(le)400余(yu)萬元(yuan)的養老保險(xian),再(zai)加上“四(si)降”把費率(lv)降低后(hou),為企業節(jie)省200余(yu)萬元(yuan),相當于政(zheng)府。
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2010年5月8日-山西(xi)煤礦機械(xie)制(zhi)造集團勞動人事部(bu)長(chang)韓晉嵐(lan)說:“簽訂協(xie)議后,我們緩繳了400余(yu)萬(wan)元(yuan)的養老保險(xian),再加上“四(si)降”把費率降低(di)后,為(wei)企(qi)業(ye)節省200余(yu)萬(wan)元(yuan),相(xiang)當于政府。
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山西(xi)煤礦機(ji)械制(zhi)造(zao)集團勞(lao)動人事部長韓晉嵐(lan)說:“簽(qian)訂協議后(hou),我們(men)(men)緩繳了400余萬(wan)(wan)元(yuan)的養老保險,再(zai)加上“四降(jiang)”把費率降(jiang)低后(hou),為企(qi)業節(jie)省200余萬(wan)(wan)元(yuan),相當于政府為我們(men)(men)申(shen)辦。